Methoden

womit wir arbeiten

Unsere Methoden

entstammen einer breiten Palette an nützlichen und zielführenden Ansätzen:

LANDKARTEN

- systemisch fundierte Perspektive auf Menschen, Organisationen und Ihr Umfeld

- konstruktivistisch lösungsorientierte Herangehensweise

- transaktionsanalytische Haltung

- humanistisches Menschenbild

WERKZEUGE

 

- Transaktionsanalyse

- systemische Beratung

- hypnosystemische Ressourcenaktivierung

- Hypnotherapie

- IntroVisionCoaching

- ZEN und Achtsamkeit

- Mediation und Konfliktmanagement („Systemdesign“)

- agile Ansätze, SCRUM, kollegiale Führung, Soziokratie, Liberating Structures, design thinking

Unser Vorgehen

Wir arbeiten iterativ. Für uns bedeutet das, den Weg im Gehen entstehen zu lassen. Gleichzeitig wissen wir um die Nützlichkeit von Zielen, Wegmarken und Landkarten und schätzen es durchaus, das Rad nicht jedes Mal neu erfinden zu müssen. Unser Ansatz richtet sich nach den spezifischen Herausforderungen Ihres Anliegens.

Organisationen zukunftsfähig zu machen heißt für uns vor allem der Organisation und den Mitarbeiterinnen Entwicklungsräume zu bieten. Das bedeutet für uns auch, zu würdigen, was Sie mitbringen. Veränderung ist kein Selbstzweck sondern richtet sich immer nach den Zielen und dem Sinn/Zweck Ihrer Organisation und den Kräften im Markt.

Virtuell und Präsent

ANALOG oder DIGITAL? Beides.

 

Wir arbeiten an der „Schnittstelle“ von Mensch zu Mensch. Wir arbeiten an Systemen und gestalten diese. Und wir lieben unsere Arbeit vor allem wegen der intensiven zwischenmenschlichen Zusammenarbeit. Sicherlich ist die persönliche Begegnung durch nichts zu ersetzen, dennoch bietet es sich in unterschiedlichen Situationen an, die persönliche Begegnung durch eine virtuelle zu ergänzen oder sogar zu ersetzen.
Wir schätzen die digitalen Medien nicht als zweitbeste Lösung, sondern insbesondere als Möglichkeit, kurzfristig und unkompliziert in den Austausch zu kommen. Darüber hinaus lassen sich gerade intensive Formen der Zusammenarbeit wie Workshops oder Seminare sehr gut virtuell realisieren. Wir nutzen verschiedene web-tools und interaktive digitale Anwendungen seit einigen Jahren und können daher aus Erfahrung sagen: es funktioniert, es bietet eine Menge Vorteile und es macht Spaß!

 

Wenn Sie sich noch nicht so sicher fühlen, was Videokonferenzen, Webinare oder virtuelles Coaching angeht, bieten wir Ihnen ein kostenloses und unverbindliches Tutorium an: Wir machen einen Technik-Check mit Ihnen, besprechen darauf aufbauend Ihre individuellen Möglichkeiten und geben Ihnen Empfehlungen für passende Lösungen.

 

Sind Sie bereits vertraut mit den Möglichkeiten digitaler Kommunikationsmittel? Dann freuen wir uns, wenn Sie direkt mit uns Kontakt aufnehmen. Wir besprechen dann den besten Weg für Ihr individuelles Anliegen.

 

"Mit dem Menschenbild ändert sich alles."  

Rutger Bregman

adelheid@piri-piri.consulting

 

© 2020 Piri-Piri Consulting, Karlsruhe, Landau in der Pfalz